建议 |
1)防尘:门机操作工、装卸指挥调度员、货车司机、装载机司机、堆场监护员岗位存在粉尘危害因素,长期接触会对工人身体健康造成损伤,工人在工作结束后应及时清理地面设备积尘,避免二次扬尘;同时加强防护用品的使用管理和有效保存,督促工人作业时正确佩戴个人防护用品。
2)企业应根据 GBZ158-2003《工作场所职业病危害警示标识》及《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》的相关规定在各车间相应岗位醒目位置完善齐全的警告标识和指令标识,并保持标识牌的完整与清洁。
3)企业应按照安监总厅安健〔2013〕171 号《职业卫生档案管理规范》的相关要求逐步完善职业卫生管理档案,并组织落实相关工作。
4)企业应按照安监总局第 49 号令文件《用人单位职业健康监护监督管理办法》、GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》的要求对接触职业病危害因素相关的工人做好上岗前、在岗期间、离岗时职业健康检查工作,并建立职业健康监护档案。
5)企业应遵照《工作场所职业卫生管理规定》和《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》(安监总厅安健〔2015〕16号)规定要求,应当建立职业病危害因素定期检测制度。本企业属于职业病危害一般的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每三年至少进行一次职业病危害因素检测。
检测、评价结果应当存入本单位职业卫生档案,并向卫生健康主管部门报告和劳动者公布。
6)企业应根据国家卫生健康委职业健康司相关规定及时完成职业病危害项目网络申报。根据现场调查情况和该企业检测报告,提出以下建议和措施:
(1)装卸指挥调度员装卸作业为露天高温环境下作业,作业时可能接触到高温危害,建议用人单位在高温季节制定合理的劳动休息制度,采取减少高温时段作业、增加休息时间等措施缩短高温作业时间,为巡检人员供应防暑降温清凉饮料、配备防暑降温药品等,做好作业人员的现场防护工作。并在高温季节来临之前,组织接触高温作业人员进行针对高温的职业健康检查。
(2)企业应加强防尘口罩佩戴情况的监督,确保工人能够正确佩戴个人防护用品,且应定期更换防尘口罩等个人防护用品。
(3)企业应根据现行的技术标准、法律法规及规范进一步完善管理制度及相关台账,完善职业病危害应急救援预案,并根据已制定的应急预案,定期进行应急救援的演练。
7)生产规模(包括产量、设备开启数量改变)、生产工艺(包括设备、原辅料)、防护设施和工作时间改变等应重新检测。
8)本次检测期间码头无煤炭装卸作业,堆场未堆放煤炭,故未对煤尘职业病危害因素进行检测,企业应在码头进行煤炭装卸作业时和堆场堆放煤炭时及时委托有资质单位补充检测评价。 |